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职业资格
人员录用效益的计算公式为( )。
人员录用效益的计算公式为( )。
admin
2017-02-23
46
问题
人员录用效益的计算公式为( )。
选项
A、人员录用效益=录用人数／招聘总成本
B、人员录用效益=应聘人数／招募期间的费用
C、人员录用效益被选中人数／选拔期间的费用
D、人员录用效益=正式录用的人数／录用期间的费用
答案
D
解析
成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析。它主要包括：①招聘总成本效益分析：总成本效益=录用人数／招聘总成本；②招募成本效益分析：招募成本效益=应聘人数／招募期间的费用；③人员选拔成本效益分析：选拔成本效益=被选中人数／选拔期间的费用；④人员录用成本效益分析：录用成本效益=正式录用人数／录用期间的费用。
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企业人力资源管理师三级理论知识
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