首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
将商业信息分为顾客需求信息、销售信息、储运信息、财务税务信息、采购信息、合同信息、结算信息等,是根据( )不同划分的。
将商业信息分为顾客需求信息、销售信息、储运信息、财务税务信息、采购信息、合同信息、结算信息等,是根据( )不同划分的。
admin
2013-08-13
62
问题
将商业信息分为顾客需求信息、销售信息、储运信息、财务税务信息、采购信息、合同信息、结算信息等,是根据( )不同划分的。
选项
A、管理层次
B、业务功能
C、信息来源
D、管理范围
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/JacM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
两年前,某企业还没有专门的人力资源部门,人力资源的相关业务由当时的综合办公室承担。最近两年,企业规模增长了十几倍,因而急需加强人力资源工作。由于时间仓促,该企业只是从综合办公室划分出部分人员,组成了人力资源部。这些人力资源管理人员没有专门学习过人力资源的相
对于采取稳定性战略的组织而言,关键性的战略人才资源管理问题是()。
根据巴尼1991年的观点,能够带来竞争优势的企业资源需要具备的特点是()。
某公司是一家高新技术企业,目前正在进行股份制改造。公司高层决定以此为契机,对公司进行重新设计,并着力进行组织文化建设,以形式鼓励创新和民主参与的组织文化。为此,公司决定聘请某著名管理咨询公司进行变革。双方商定,在组织结构设计中,应重点考虑公司战略、管理层次
社会保险法律适用根据主体的不同,可以分为()。
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,属于仲裁时效中断情形的是()。
某企业在2011年终财务分析中发现人工成本比去年增加了5%,人力资源部对企业的各种人工费用进行了分析。根据以上资料,回答下列问题:分析发现自己企业福利开支占人工总成本比例过高,对此,下列说法不正确的有()。
Z企业为了实行岗位管理,决定首先进行工作分析,并决定以人力资源部门和企业内各部门为主体实施工作分析。在阅读了一些相关书籍之后,人力资源部召开了一次各部门经理会议,要求企业内各部门按照规定的格式自己编写职位说明书。各部门经理在会后纷纷将编写职位说明书的任务
张先生是一家软件公司的经理,该公司的主要业务是为其他公司制作企业资源计划软件系统。因为很多客户在外地,所以张先生经常要出差签约,因而对于员工指示非常简略,例如只向下属告知客户的要求和项目的截止期限。由于公司规模不大,张先生和下属们的关系很好,经常一起吃饭、
随机试题
A、 B、 C、 D、 A
凝血因子FⅡ、FⅦ、FⅨ、FX的共同点是
舌苔黄腻多主()
反映肝损害的最敏感的检查指标是
广州某玩具厂有一批玩具要发运至哈尔滨某收货人,玩具厂把玩具交给广州火车站托运,货到北京后,广州火车站又把货交给与其存在联运关系的北京火车站继续运往哈尔滨。货到哈尔滨后,收货人去哈尔滨火车站提货,发现玩具数量与提货单上所载数量不符。经查货物短少的原因在于:货
关于施工成本管理措施,正确的有()。
农业、农村和农民问题始终是我国现代化建设的根本性问题,在现代化建设中必须依靠广大农民群众,因为()。
如果要查询book表中所有书名以“数据库”开头的书籍价格,下列()语句是正确的。
一些重要的程序语言(如C语言和Pascal语言)允许过程的递归调用。而实现递归调用中的存储分配通常用()
Fromaveryearlyage,perhapstheageoffiveorsix,IknewthatwhenIgrewIshouldbeawriter.Betweentheagesofabouts
最新回复
(
0
)