( )的目的是确定各个岗位的价值，并建立起岗位间的相对价值关系。

admin2017-09-13 23

问题 ( )的目的是确定各个岗位的价值，并建立起岗位间的相对价值关系。

选项 A、岗位分析
B、岗位评价
C、薪酬调碴
D、岗位分类

答案B

解析岗位评价的目的是通过量度企业内部各个岗位的价值并建立起岗位间的相对价值关系，以此为基础来保证工资制度的内部公平性。

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企业人力资源管理师二级理论知识

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