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职业资格
改进劳动分工过细的方法主要有( )。
改进劳动分工过细的方法主要有( )。
admin
2021-12-09
25
问题
改进劳动分工过细的方法主要有( )。
选项
A、交换业务法
B、充实业务法
C、工作连贯法
D、轮换工作法
E、小组工作法
答案
B,C,D,E
解析
改进过细劳动分工的方法：①扩大业务法；②充实业务法；③工作连贯法；④轮换工作法；⑤小组工作法；⑥安排生产员工负担力所能及的维修工作；⑦个人包干负责。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
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