首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在风险抵押金管理模式中,企业经营者不必缴纳风险抵押金的模式是( )
在风险抵押金管理模式中,企业经营者不必缴纳风险抵押金的模式是( )
admin
2014-05-03
24
问题
在风险抵押金管理模式中,企业经营者不必缴纳风险抵押金的模式是( )
选项
A、G模式
B、N模式
C、Y模式
D、J模式
答案
D
解析
风险抵押金管理模式中,只有J模式没有规定经营者缴纳风险抵押金。G模式,企业每年从经营者风险收入中提取50%作为风险基金存留企业,存入经营者专户,风险基金余额在经营者离任时,连同按银行同期同档利率计算的利息归还给经营者。N模式,实行年薪制企业的经营者必须缴纳风险抵押金。风险抵押金为基础年薪标准的50%,由经营者本人在批准实行年薪制后一个月内向企业主管部门一次性缴纳。Y模式,经营者上岗时,必须以基本年薪的2倍的数额缴纳风险抵押金。风险抵押金原则上由本人用现金向主管部门一次足额缴纳。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/MJ6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某知名电网公司,今年计划从全国著名的工程类高校应届毕业生中选拔一批后备管理人才,公司人力资源部决定通过资格审查和笔试等方法,按照一定比例进行人员初选,再采用无领导小组讨论的方式进行筛选,最终挑选出符合岗位要求的候选人。请结合本案例。回答以下问题:
某知名电网公司,今年计划从全国著名的工程类高校应届毕业生中选拔一批后备管理人才,公司人力资源部决定通过资格审查和笔试等方法,按照一定比例进行人员初选,再采用无领导小组讨论的方式进行筛选,最终挑选出符合岗位要求的候选人。请结合本案例。回答以下问题:
简述设计企业员工宽带薪酬的关键决策及实施宽带薪酬的过程中应该关注的要点。
去年1月,李某通过招聘进入A保健品公司下属的销售部门,任C区市场拓展部经理,双方订立了为期3年的劳动合同。今年1月,在A公司举行的市场与销售业绩总结分析会上,总经理认为李某主导的市场拓展和公关工作效果不明显,也导致了本地区同级别销售经理的业绩乏善可陈。于是
在一次面试中,考官提问“如果公司让你出差,而这时你妻子病重,你会怎么处理?”这是一个()问题。
企业管理人员的一般培训内容包括()
当员工的薪酬与其工作价值大体相当,可认为该企业的薪酬管理做到了()。(2004年6月二级真题)
可按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析,其思维结构包括()。
在行业增长阶段后期,为减少竞争压力,企业会采取()
公司高薪聘请了一个人才。这个人在其他单位表现十分优异,但是,到了你所在的这个单位,才能没能很好地发挥出来。你对这件事情的看法是()
随机试题
下列关于CPU结构的说法错误的是________。
五行相克关系中,“金”的“所不胜”是
护士小张负责的患者李某要进行胃大部切除,患者已被手术室接走,小张需要为李某准备
图5-76所示三根压杆均为细长(大柔度)压杆,且弯曲刚度均为EI。三根压杆的临界荷载Fcr的关系为()。
长期借款的偿还方式有()。
处于退休前期的家庭主要的理财需求是( )。
我国贷款风险的预警信号系统主要应包括()。
关于幼儿想象的说法,不正确的是()。
公安工作的群众路线,就是()。
设随机变量X~t(n)(n>1),Y=,则
最新回复
(
0
)