战略层次的培训需求分析一般由( )发起。

admin2013-09-26 35

问题战略层次的培训需求分析一般由( )发起。

选项 A、咨询小组
B、人力资源部
C、部门主管
D、高层管理者

答案B

解析培训需求分析一般从三个层次上进行：战略层次、组织层次、员工个体层次。战略层次分析要考虑各种可能改变组织优先权的因素，一般由人力资源部发起，需要企业的执行层或咨询小组的密切配合。

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企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

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