首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
战略层次的培训需求分析一般由( )发起。
战略层次的培训需求分析一般由( )发起。
admin
2013-09-26
60
问题
战略层次的培训需求分析一般由( )发起。
选项
A、咨询小组
B、人力资源部
C、部门主管
D、高层管理者
答案
B
解析
培训需求分析一般从三个层次上进行:战略层次、组织层次、员工个体层次。战略层次分析要考虑各种可能改变组织优先权的因素,一般由人力资源部发起,需要企业的执行层或咨询小组的密切配合。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Njov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
提高利润率的关键因素在于对()的控制。
作为一切市场的基础,()对其他各类市场具有决定性。
()是指新产品上市后随着时间的推移不断地被越来越多的消费者所采用的过程。
(1)总的培训成本和每个人受训者的成本。(2)本培训项目的成本收益比率。
北京FT科技有限责任公司是一家主要经营光电缆原辅材料及设备的专业公司,主要产品有:光纤、聚酯绳以及各种光缆测试设备、施工工具等。自1999年成立以来,公司发展迅速,业务范围遍及国内通讯领域各大光电缆制造企业和电信工程公司,与20余家光电缆骨干企业有
工资发放表的设计:某企业实行岗位效益工资,工资项目包括岗位工资、效益工资、岗位律贴、物价补贴,企业代缴社会保险费、住房公积金合个人所得税。请为企业设计员工工资的发放表。
小张是重庆某摩托车制造公司人力资源部招聘主管,由于公司近期与东南亚一些国家的贸易看好,急需懂业务又会外语的商务人员,公司人力资源部经理希望小张在5天内落实人员事宜。小张思考片刻,决定在《重庆晚报》以广告的形式完成人力资源部经理交给的任务,并立刻同
2018年1月2日,张某到A公司应聘,并于当日与A公司签订了劳动合同,该合同于2020年1月1日期满。签订合同当日,张某被A公司派到B商场工作,与B商场签订了借聘协议,确定了借聘关系。至2019年7月6日之前,张某一直在B商场工作,由B商场对其管理并支付工
()属于员工的基本特征。
企业采用三阶段岗前培训方法的前提是()。
随机试题
A、Shelikedtodothingsonherown.B、Shewasn’tgoodatmakingfriends.C、Shewasleftoutbyherclassmates.D、Shewastoosh
患者,女,51岁。因反复胸闷、胸痛2年余就诊。2年前因琐事与人争吵后,出现左前胸胀痛,伴胸胁胀闷、心悸,休息后缓解,未予重视。此后,胸闷胸痛反复发作,多于情绪波动后症状加重,严重时可放射至左后肩。患者情志抑郁,善太息,纳差,寐欠安,小便黄,大便失调。唇舌紫
神经嵴是神经板外侧缘细胞迁移到神经管背侧形成的纵行细胞索,是周围神经系统的原基。
重大事故应急根据事故的性质、严重程度、事态发展趋势和控制能力实行分级响应机制,对不同的响应级别,相应地明确事故的通报范围,应急中心的启动程度,应急力量的出动,设备、物资的调集规模,疏散的范围,应急总指挥的职位等,下列关于事故应急响应机制的说法中,错误的是(
人的实际能力又可分为()。
通过光谱研究,我们能够发现几亿光年以外的微量元素。观测范围已经很庞大了。因此,在我们可以观测的范围里,应该具备宇宙中最普遍的环境。在这种环境中应该产生宇宙中最普遍的物质。当然,宇宙中肯定还存在一些特殊的环境和物质,但是这种环境一定不是普遍的,一定是非常稀有
互联网上每一个网络或每一台主机所分配的逻辑地址称为IP地址。目前,IP地址主要有IPv4地址和IPv6地址两大类别。下列对应错误的是:
温柔:内向:忧郁
有如下SQL语句CREATEVIEWkh-viewASSELECT姓名AS客户姓名,账户金额FROMkh执行该语句后产生的视图含有的字段名是()。
Televisionmakesusbetter______thaneverbefore.
最新回复
(
0
)