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绩效反馈面谈中,考评者应关注哪些方面的技巧?
绩效反馈面谈中,考评者应关注哪些方面的技巧?
admin
2021-12-07
29
问题
绩效反馈面谈中,考评者应关注哪些方面的技巧?
选项
答案
绩效反馈面谈中,考评者应关注下面五个方面的技巧: (1)考评者一定要摆好自己与被考评者的位置,双方应当是具有共同目标的交流者,具有同向关系,双方是完全平等的交流者。面谈不是宣讲,而是沟通。 (2)通过正面鼓励或者反馈,关注和肯定被考评者的长处。 (3)要提前向被考评者提供考评结果,强调客观事实。这里尤为重要的是提醒员工注意在绩效指标的标准设计中、在绩效合同中双方达成一致的内容,提示员工实现的承诺。 (4)应当鼓励被考评者参与讨论,发表自己的意见和看法,以核对考评结果是否合适。 (5)针对考评结果,与被考评者协商,提出未来计划期内的工作目标与发展计划。
解析
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企业人力资源管理师一级专业技能题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师一级专业技能
企业人力资源管理师
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