( )是以成果为中心设计的部门结构模式。

admin2017-09-13  37

问题 (    )是以成果为中心设计的部门结构模式。

选项 A、直线职能制
B、网络型组织
C、多维立体组织
D、事业部制

答案D

解析 以成果为中心设计的部门组合方式包括事业部制、超事业部制和模拟分权制等模式。在这种结构模式下,一个企业由若干个自治性或模拟的自治性单位所组成,每个单位须对自己的工作成绩和成果负责并对整个企业做出贡献。A项,直线职能制是以工作和任务为中心设计的部门结构模式;BC两项,网络型组织和多维立体组织是以关系为中心设计的部门结构模式。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/QcIv777K
0

最新回复(0)