2. 职业资格
  3. 个别指导法的缺点主要在于( )。

个别指导法的缺点主要在于( )。

admin2019-07-25  32
问题 个别指导法的缺点主要在于(    )。
选项 A、指导者可能有意保留自己的经验
B、不利于新员工在工作岗位的创新
C、指导者的水平对新员工的学习效果有影响
D、不利于新员工融入团队，与同事合作
E、指导者不良的工作习惯会影响新员工
答案A,B,C,E
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/QrEv777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)