在劳动争议处理活动中，企业应充分行使劳动争议当事人的权利，包括( )。

admin2022-06-23 38

问题在劳动争议处理活动中，企业应充分行使劳动争议当事人的权利，包括( )。

选项 A、申诉的权利
B、委托代理人的权利
C、申请回避的权利
D、拒绝提供证据的权利、辩论的权利
E、申请调解或拒绝调解的权利

答案A,B,C,E

解析在劳动争议处理活动中，企业应充分行使劳动争议当事人的权利，包括：申诉的权利、委托代理人的权利、申请回避的权利、提供证据的权利、辩论的权利、申请调解或拒绝调解的权利、胜诉者要求向人民法院申请强制执行的权利等；自觉承担劳动争议当事人应履行的义务。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/R9nv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

在劳动争议处理活动中，企业应充分行使劳动争议当事人的权利，包括( )。

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

财政政策的内容主要包括()。[2015年11月二级、四级真题]

对于劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动的百分比，下列判断正确的是()。

常用的反映失业程度的两项指标是失业率和失业()。[2012年5月四级真题；2011年11月三级真题]

劳动争议当事人申请仲裁应当符合的条件包括()。

企业薪酬调查数据统计分析方法有哪些?[2012年5月二级真题]

创新能力的激励机制包括()。[2010年5月二级、三级真题]

企业所有员工在劳动安全卫生保护工作中应遵循的职业道德行为准则不包括()。

有关年金设计程序的顺序正确的是()。①确定员工和企业的缴费比例；②确定补充养老金的来源；③确定养老金支付的额度；④确定养老金的支付形式；⑤确定实行补充养老保险的时间；⑥确定管理办法

已知某电焊机变压器的匝数比n=5，其次级电流I2=60A，试求初级电流。

30岁妇女，停经3个月，不规则阴道流血10天并排出水泡样物。查体：子宫5个月妊娠大小，未听及胎心音。腹部超声：宫腔内充满落雪状不规则回声，右侧卵巢有直径8cm囊性肿块，尿HCG(+)最可能诊断为

普萘洛尔更适合于

具有温中行气、燥湿除满的功用是

（　　）是分层。（　　）是酸败。

纳税人进口应税消费品，应于()缴纳消费税税款。

楠溪江古村落最典型的三个村落是()。

下列关于数据备份方法的描述中，错误的是()。

下面叙述中错误的是(　　)。

在劳动争议处理活动中，企业应充分行使劳动争议当事人的权利，包括( )。

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

财政政策的内容主要包括()。[2015年11月二级、四级真题]

对于劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动的百分比，下列判断正确的是()。

常用的反映失业程度的两项指标是失业率和失业()。[2012年5月四级真题；2011年11月三级真题]

劳动争议当事人申请仲裁应当符合的条件包括()。

企业薪酬调查数据统计分析方法有哪些?[2012年5月二级真题]

创新能力的激励机制包括()。[2010年5月二级、三级真题]

企业所有员工在劳动安全卫生保护工作中应遵循的职业道德行为准则不包括()。

有关年金设计程序的顺序正确的是()。①确定员工和企业的缴费比例；②确定补充养老金的来源；③确定养老金支付的额度；④确定养老金的支付形式；⑤确定实行补充养老保险的时间；⑥确定管理办法

已知某电焊机变压器的匝数比n=5，其次级电流I2=60A，试求初级电流。

30岁妇女，停经3个月，不规则阴道流血10天并排出水泡样物。查体：子宫5个月妊娠大小，未听及胎心音。腹部超声：宫腔内充满落雪状不规则回声，右侧卵巢有直径8cm囊性肿块，尿HCG(+)最可能诊断为

普萘洛尔更适合于

具有温中行气、燥湿除满的功用是

（ ）是分层。（ ）是酸败。

纳税人进口应税消费品，应于()缴纳消费税税款。

楠溪江古村落最典型的三个村落是()。

下列关于数据备份方法的描述中，错误的是()。

下面叙述中错误的是( )。

（　　）是分层。（　　）是酸败。

下面叙述中错误的是(　　)。