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职业资格
以下不符合提取关键绩效指标的方法是( )。
以下不符合提取关键绩效指标的方法是( )。
admin
2021-12-07
39
问题
以下不符合提取关键绩效指标的方法是( )。
选项
A、目标分解法
B、关键分析法
C、标杆基准法
D、关键目标法
答案
D
解析
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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