首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )的比例越大,表示招聘信息发布的效果越好。[2012年5月三级真题]
( )的比例越大,表示招聘信息发布的效果越好。[2012年5月三级真题]
admin
2017-02-24
22
问题
( )的比例越大,表示招聘信息发布的效果越好。[2012年5月三级真题]
选项
A、录用比
B、招聘完成比
C、应聘比
D、总成本效用
答案
C
解析
应聘比=(应聘人数/计划招聘人数)×100%。应聘比说明招募的效果,该比例越大,则招聘信息发布的效果越好。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/SKov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
王齐在单位工作了16年,该单位提出双方协议解除劳动合同,按规定经济补偿金应发放()的工资。
工资支付的周期和方法应在劳动合同中()条款中明确约定。
企业在校园招聘时,通常会采取不同的形式组织招聘小组,包括()。
履历分析用于人员测评的特点包括()。
按国家统一政策规定强制实施的为保障广大离退休人员基本生活需要而建立的养老保险制度是()。
使用排序法进行岗位评价包括四个步骤,分别是:获取岗位信息、()、选择报酬因素、对岗位进行排序。
()是指用一定的临界点将考评得分划分为若干等级,并对此进行评价的方法。
混合标准尺度法属于()的考评方法。
说明校园招聘中可能出现的困难和问题,以及校园招聘的组织与实施步骤。
()包括行为者所处的各种环境、机遇、所从事工作的特点和难度,以及工作与人的相互作用,他人对行为者的强制或约束、鼓励的作用等。
随机试题
行政组织结构的灵魂和核心是()
A.Aα纤维B.Aβ纤维C.Aδ纤维D.C纤维传导慢痛的外周神经纤维丰要是
目前诊断应为患者的血红蛋白降低
某经产妇,29岁。足月顺产后第2日,出现轻微下腹部阵痛。脐下3指可触及宫底,无压痛,阴道流血不多,无恶心、呕吐。恰当处理措施应为
马斯洛的“需要层次论”认为人有五种基本需要,按需要等级从高到低排列,最低级的需要是()
学生刚学英语时,对26个字母的记忆往往两头容易、中间难。可以解释这一现象的理论是()。
教师运用一些醒目的文字、符号、色彩对比等对学生行为进行的强化是()。
释迦牟尼(北京大学2003年世界古代史真题)
甲和乙公司签订一份汽车买卖合同,约定由乙公司在6月底将一辆行驶3万公里的卡车交付给甲,价款为3万元,甲交付定金5000元,交车后15日内余款付清。合同还约定,乙公司晚交车1天,扣除车款50元,甲晚交款1天,应多交车款50元;一方有其他违约情况,应向对方支
设(I),α1,α2,α3,α4为四元非齐次线性方程组BX=b的四个解,其中α1=.求方程组(Ⅰ)的基础解系;
最新回复
(
0
)