首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是保持企业薪酬战略方向正确,促进薪酬战略目标实现的基本保障。
( )是保持企业薪酬战略方向正确,促进薪酬战略目标实现的基本保障。
admin
2021-12-07
37
问题
( )是保持企业薪酬战略方向正确,促进薪酬战略目标实现的基本保障。
选项
A、内部一致性
B、外部竞争力
C、员工贡献率
D、薪酬政策和策略
答案
D
解析
薪酬政策和策略是保持企业薪酬战略方向正确,促进薪酬战略目标实现的基本保障。企业有可能设计出一套完整的包括内部一致性、外部竞争力、员工贡献率在内的薪酬管理制度体系,但如果管理不善,则不可能达到预定目标。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Tbnv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
处理好企业员工之间的关系,正确的做法是()。
YJ集团是一家以房地产为主产业链,跨地区、跨行业、跨国经营的产业集团,公司创建于1993年5月,历经十几年的拼搏,现已形成房地产开发、建筑施工、教育后勤、物业管理等于一体的锁链化、整体化、系统化全新规模产业,位居全国大型企业集团千强之列。集团现有资产50亿
企业生产率的测定指标,按照其构成的不同,可以分为()。
对劳动者而言,物质帮助权主要通过()来实现。[2010年5月二级、三级真题]
在企业组织变革的过程中会遇到很多来自员工的阻力或障碍。请简要说明企业管理者应如何通过沟通来克服这些障碍?
等距量表是一种绩效考评标准量表,以下说法正确的有()。[2011年11月二级真题]
()是企业最常用的组织结构变革方式,是一种计划式变革。
关于职业道德,正确的说法是()。
基于互联网的360度考评的优势包括()。
经营者期股获取方式的J模式规定,企业经营者以现金认购公司股份不得低于其应持股份的()
随机试题
湿邪困遏作痛的特点是()(2006年第20题)
含铁血黄素颗粒可见于尿中何种细胞
符合"辟秽解浊,利气宣壅"治法的治霍乱有效方药是
行政处罚的种类包括( )。
()是指对银行内部合规风险的存在或发生的可能性以及合规风险产生的原因等进行分析判断,并且通过收集和整理银行所有的合规风险点形成合规风险列表,以便进一步对合规风险进行评估和监测等系统性活动。
对于“离监探亲”你有什么看法?
求曲线y=(x-2)5/3-5/9x2的凹凸区间和拐点.
求下列函数的导数:(1)(3)y=x(sinx)cosx.
Theyweremorethangladtoleavetheircarsparkedandwalked______achange.
A、Ithasdroppedinnumbers.B、Ithastripled.C、Ithasdoubled.D、IthasbecomemostlyHispanic.CSince1990,whathashappened
最新回复
(
0
)