( )是保持企业薪酬战略方向正确，促进薪酬战略目标实现的基本保障。

admin2021-12-07 16

问题 ( )是保持企业薪酬战略方向正确，促进薪酬战略目标实现的基本保障。

选项 A、内部一致性
B、外部竞争力
C、员工贡献率
D、薪酬政策和策略

答案D

解析薪酬政策和策略是保持企业薪酬战略方向正确，促进薪酬战略目标实现的基本保障。企业有可能设计出一套完整的包括内部一致性、外部竞争力、员工贡献率在内的薪酬管理制度体系，但如果管理不善，则不可能达到预定目标。

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企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

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