首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解区别在于( )。
调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解区别在于( )。
admin
2017-02-23
63
问题
调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解区别在于( )。
选项
A、调解的原则不同
B、主持调解的主体不同
C、调解的效力不同
D、调解案件的范围不同
E、在劳动争议处理中的地位不同
答案
B,C,D,E
解析
调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解区别在于:①在劳动争议处理中的地位不同。调解委员会的调解是独立的程序,劳动争议仲裁委员会、人民法院的调解不具有程序性。②主持调解的主体不同。③调解案件的范围不同。④调解的效力不同。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Tiov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()是指某一品牌或产品大类内由尺码、价格、外观及其他属性来区别的具体产品。
工资项目的预算首先应当分析当地政府有关部门本年度发布的()对工资预算的影响,如有变化应进行必要的调整。
()是由调查人员对一个工作日内一组员工在一个或几个工作地点上共同劳作的全部情况,进行观察、记录和分析的写实方法。
以提高员工分析和决策能力、书面和口头沟通能力、人际关系技巧能力等为主要内容的培训属于()。
领导行为的权变理论有()。
企业战略具有()特征,离开这些就称不上经营战略。
根据《失业保险条例》规定,蜮镇企业事业单位应按照本单位职工工资总额的()缴纳失业保险费。
在校园招聘过程中,筛选应聘人员相关材料应注意避免出现的问题有()。
()是指当对一个人某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特性。
职业教育不包括()
随机试题
WhatdowemeanbyaperfectEnglishpronunciation?Inone【41】thereareasmanydifferentkindsofEnglishastherearespeakers
某医生,争强好胜,总觉得时间不够用,说话快、走路快,脾气暴躁,容易激动。其行为类型属于
下列哪型肺结核最易导致肺心病
A、清蛋白B、α1球蛋白C、α2球蛋白D、γ球蛋白E、β球蛋白不属于糖蛋白的蛋白质是
以下关于二尖瓣关闭不全描述错误的是()
无机械性的保护时PE线截面最小为()。
在寿命周期成本分析过程中,进行设置费中各项费用之间权衡分析时可采取的手段是()。
信用卡可透支,借记卡不具透支功能。
维果茨基提出的说明教育能促进儿童心理发展的著名概念是()。
设工程中有2个窗体:Forml和Form2,每个窗体上都有一个名称为Text1的文本框。若希望把Form1上文本框中的内容复制到Form2上的文本框中,应进行的操作是()。
最新回复
(
0
)