首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
外部薪酬包括( )。
外部薪酬包括( )。
admin
2009-11-26
22
问题
外部薪酬包括( )。
选项
A、基本工资
B、绩效工资
C、社会保险
D、晋升机会
E、额外津贴
答案
A,B,C,E
解析
外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬。直接薪酬是员工薪酬的主体组成部分,它包括员工的基本薪酬,即基本工资,如周薪、月薪、年薪等;也包括员工的激励薪酬,如绩效工资、红利和利润分成等。间接薪酬即福利,包括公司向员工提供的各种保险、非工作日工资、额外的津贴和其他服务,比如单身公寓、免费工作餐等。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/U9ov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
韦氏智力量表中,常受畜语能力影响的操作测验是()。
从职业规范的意义上看,衣着不整的员工容易给人留下()的印象。
在企业经营过程中,应该秉持的正确利益观是()。
从业人员在工作中,态度恭敬的要求是()。
从业人员只有具备()的品德,才能自觉遵守企业的准则。
对一些反社会的价值观和一些引起心理障碍的价值理念,心理咨询师应该()。
员工从迈进宝洁大门的那一天开始,培训的项目将会贯穿职业发展的整个过程。所有的培训项目,都会针对每一个员工个人的长处和待改善的地方,配合业务的需求来设计;也会综合考虑员工未来的职业兴趣和未来工作的需要。宝洁一般在新员工进来2年后会给他调动岗位,这样就又为他描
消费者认识需要是由()引起的。
我国产生经济合同纠纷的原因主要有()。
某房地产集团下属一家物业经营管理公司。成立初期,该公司非常注重管理的规范化和充分调动员工积极性,制定了一套科学完善的薪酬管理制度。公司得到了较快的发展。随着规模的扩大,该公司的经营业绩却不断滑坡,客户的投诉也不断增加,员工的工作失去了往日的热情,出现了部分
随机试题
"精血同源"是指下述哪两脏之间的关系
关于诈骗犯罪的论述,下列哪一选项是正确的(不考虑数额)?(2017年卷二14题)
在评价速动比率时,应结合应收账款周转率指标分析应收账款的质量。()
根据成就动机理论,学生最有可能选择的是成功概率约为()的任务。
王老师对班里的每一位同学都很关心,尤其是对学习成绩不良的学生尤为关爱。这表明了王老师具有()。
儿童在游戏中玩种新玩法,只体现了游戏可以促进儿童的()
某公安机关在特种行业管理中违法行使职权,责令某企业停产整顿而造成一定的损害后果,引起公安赔偿。根据《国家赔偿法》的规定,对该企业应当赔偿其停产停业期间的()。
A、 B、 C、 D、 C
散列法存储中处理碰撞的方法主要有两类,一是开地址法,另一类是
31EastLane题目要求不超过两个单词和一个数字,或者一个数宇。所以thirty-one要写作阿拉伯数字。
最新回复
(
0
)