首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
收入政策在社会经济中的重要作用包括( )。
收入政策在社会经济中的重要作用包括( )。
admin
2021-08-18
32
问题
收入政策在社会经济中的重要作用包括( )。
选项
A、有利于宏观经济的稳定
B、有利于资源的合理配置
C、有利于缩小不合理的收入差距
D、有利于国际收支平衡
E、有利于物价的稳定
答案
A,B,C
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Vmbv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在企业培训规划中，培训目标是结合培训资源配置的情况，将培训目的()。
劳动合同当事人的法律地位平等，在组织管理上具有()关系。
岗位抽样的作用不包括()。
()是在一定约束条件下，使系统的目标函数达到最大值或最小值的原则。
缓解需求不足性失业的对策有()。
货币政策的基本手段是()，直接目的是调控利息率，最终目标是通过利率的变动影响投资、消费和政府支出，达到增加或降低有效需求，使总供给与总需求趋于均衡。
长新皮鞋厂成立于1995年，是一家民营企业。企业创立之初，规模不大，是典型的直线制企业。总经理聘请了自己的几个亲友负责管理生产、销售、技术及后勤，那几名管理人员的分工并不明确，但都非常敬业，忠诚度很高，在企业的发展初期起了很大的作用。目前生产线的员工实行的
沃尔玛公司的飞跃发展，可以说离不开它的科学化管理体系，更离不开它所推动的世界上独一无二的交叉培训模式，所谓交叉培训就是一个部门的员工到其他部门学习，培训上岗，使这位员工在对自己从事的职务操作熟练的基础上，又获得了另外一种职业技能。零售业是人员流动最大的一种
A公司是一家著名的乡镇化工企业。2008年10月份，该公司在某咨询公司和人力资源部的共同努力下，设计和引进了一套科学高效的绩效评估系统。该系统包括职务说明书、绩效目标管理卡、绩效考核体系、薪酬和发展系统四部分。然而该系统在实施过程中，人力资源总监却遇到以下
随机试题
小檗碱(黄连素)片包薄膜衣的主要目的是
半夏泻心汤消除痞满的作用是
蓝紫光疗法主要用以治疗什么疾病
下列关于布洛芬的说法，错误的是()。
根据《反不正当竞争法》，以下哪个问题应该给予肯定的回答?()
一车沿直线轨道按照x=3t3+t4-2的规律运动(x以m计，t以s计)。则当t=4s时，点的位移、速度和加速度分别为()。
没有基金管理人的有效划款指令，基金托管人不得办理基金名下资金清算。()
银行为员工张某分配了一台笔记本电脑。在工作之余，张某不可以用笔记本电脑从未经安全检测的网站下载电影，实施有害于本机构电子信息技术设备的行为。()
房地产的不可移动性决定了房地产市场的特性具有()。
ExcelonTravelServices,Inc.711MarketStreetSanFrancisco,Cali
最新回复
(
0
)
