岗位评价结果的形式多种多样，但最值得关注的是( )。

admin2018-12-12 40

问题岗位评价结果的形式多种多样，但最值得关注的是( )。

选项 A、岗位与薪酬的对应关系
B、岗位等级的高低
C、岗位与绩效的对应关系
D、岗位与职务的相关度

答案A

解析工作岗位评价的结果可以是分值形式，也可以是等级形式，还可以是排顺序形式，但人们最关心的是岗位与薪酬的对应关系。岗位与薪酬的对应关系可以是线性关系的．也可以是非线性关系的。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Y2Ev777K

企业人力资源管理师三级理论知识

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)