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职业资格
下列关于岗位薪酬制的说法,不正确的是( )。
下列关于岗位薪酬制的说法,不正确的是( )。
admin
2017-03-06
26
问题
下列关于岗位薪酬制的说法,不正确的是( )。
选项
A、岗位薪酬的主观性较强
B、以岗位分析为基础
C、根据岗位性质给付薪酬一个更高的类别
D、有利于贯彻同工同酬原则
答案
A
解析
A项,在岗位薪酬制下,薪酬是根据岗位确定的,薪酬的确定必然要对与岗位有关的各种要素进行客观的分析与评价。由于不掺杂容易导致个人偏好的因素,因此岗位薪酬的客观性较强。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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