首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
人力资源预测的局限性包括( )。
人力资源预测的局限性包括( )。
admin
2019-07-12
19
问题
人力资源预测的局限性包括( )。
选项
A、预测方法不精密
B、企业内部的抵制
C、预测的代价高昂
D、知识水平的局限
E、环境的不确定性
答案
B,C,D,E
解析
人力资源预测的局限性主要表现在:①环境可能与预期的情况不同;②企业内部的抵制;③预测的代价高昂;④知识水平的限制。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/bUBv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
信息采集方法中的观察法可分为()。(2006年5月三级真题)
按照在购买决策过程中的作用不同,消费者角色可分为()
进行培训需求分析时需评估员工的实际绩效,评估依据有()。
()是工作岗位评价经常使用的方法。
以下关于目标管理法的说法正确的有()。
现代企业人力资源管理的基本职能包括()。
在信息采集的方法中,当面调查询问法的优点是()。(2005年11月三级真题)
人力资源的一般特点包括()。[2013年11月二级真题]
企业人力资源管理制度规划的基本原则包括()。
人力资源开发的根本目标包括()。
随机试题
对流脑、乙脑患者在急诊时有很重要临床鉴别诊断意义的变化是:()
暖肝煎的功用是
未经批准擅自采猎野生药材物种保护野生药材资源管理部门工作人员徇私舞弊的
根据《基础教育课程改革纲要(试行)》,为保障和促进课程对不同地区、学校、学生的要求,实行国家、________和学校三级课程管理。
A、 B、 C、 D、 A本题属于样式类,主要考察了图形样式的运算,第一组图形中,前两个图形线条去同存异得到第三个图形,依照此规律,所以选择A选项。
党的十五大在深刻总结改革开放以来所有制结构改革经验的基础上,确立了我国社会主义初级阶段的基本经济制度。下列关于我国现阶段基本经济制度的表述,不正确的是
(16年)设D是由直线y=1,y=x,y=一x围成的有界区域,计算二重积分
Somebirdsliketositonasheepbecause______.Welearnfromthetextthatcoralsdependonplantsfor______.
Readthefollowingarticleaboutresponsibilityforthenaturalenvironmentandthequestionsontheoppositepage.Foreach
Asearlyasinthedevelopmentofagriculture,mendiscoveredhowtomakealcoholicdrinksfromgrapesandcorn.
最新回复
(
0
)