关于企业定员管理的作用,下列说法中不合理的是( )。

admin2018-12-12  32

问题 关于企业定员管理的作用,下列说法中不合理的是(    )。

选项 A、合理的劳动定员是企业用人的科学标准
B、合理的劳动定员是企业人力资源计划的基础
C、合理的劳动定员是企业管理必要的条件之一
D、科学合理定员是企业内部各类员工调配的主要依据

答案C

解析 企业劳动定员作为生产经营管理的一项基础工作,对于企业人力资源开发与管理具有的重要作用包括:
    ①合理的劳动定员是企业用人的科学标准;
    ②合理的劳动定员是企业人力资源计划的基础;
    ③科学合理定员是企业内部各类员工调配的主要依据;
    ④先进合理的劳动定员有利于提高员工队伍的素质。
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