2. 职业资格
  3. 绩效管理诊断的方法中最重要的一个设计手段是( )

绩效管理诊断的方法中最重要的一个设计手段是( )

admin2021-11-02  44
问题 绩效管理诊断的方法中最重要的一个设计手段是(    )
选项 A、管理制度的诊断
B、绩效管理调查问卷
C、绩效管理体系
D、绩效全面指标体系诊断
答案 B
解析 绩效管理调查问卷是绩效管理诊断的方法中最重要的一个设计手段，问卷内容需要包括基本信息、问卷说明、主体部分和意见征询。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/fc6v777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)