首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )属于人力资源规划的外部环境。
( )属于人力资源规划的外部环境。
admin
2019-07-12
28
问题
( )属于人力资源规划的外部环境。
选项
A、组织环境
B、科技环境
C、人口环境
D、经济环境
E、法律环境
答案
B,C,D,E
解析
企业人力资源规划的外部环境包括经济环境、人口环境、科技环境、文化法律等社会因素;企业人力资源规划的内部环境包括企业的行业特征、企业的发展战略、企业文化、企业人力资源管理系统。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/i1Bv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()是覆盖所有劳动关系,是调整劳动关系应当遵循的原则性规范和最低标准。
雇员是基于(),为获取工资而有义务处于从属地位、为雇主提供劳动的人。(2007年5月三级真题)
开放式提问的类型包括()。
工作岗位分析是对岗位的()进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程。
以下关于绩效面谈的说法正确的有()
政府支出包括()。
对摩擦性失业表述正确的是()。
()属于行为导向型主观考评方法。
影响企业培训活动的因素包括()。
《公民道德建设实施纲要》提出的从业人员应该遵循的职业道德要求包括()。
随机试题
细胞免疫缺陷易引起的机会感染包括:
海洋性贫血多发性骨髓瘤
在货物运输合同中,托运人的主要义务包括()。
信托法律关系的主体一般包括委托人、受托人和受益人。()
如果一个企业为了能够正常运转,不论在生产经营的旺季或淡季,都需要保持一定的临时性借款时,则有理由推测该企业所采用的营运资本筹资策略是()。
中国古代的“避讳”起源于()。
根据政策内容和层次的不同,可将教育政策分为()
民生主要是指民众的基本生存和生活状态,以及民众的基本发展机会、基本发展能力和基本权益保护的状况等。下列哪一项不属于保障民生的行为?()
从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:
把用高级程序设计语言编写的源程序转换为可执行程序,要经过( )。
最新回复
(
0
)