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职业资格
关于外聘教师与内部培养教师的优劣比较,表述正确的是( )。
关于外聘教师与内部培养教师的优劣比较,表述正确的是( )。
admin
2022-07-19
58
问题
关于外聘教师与内部培养教师的优劣比较,表述正确的是( )。
选项
A、外聘教师更能保证交流的顺畅
B、拓展训练中内部培训师更有优势
C、使用外部培训师有可能加大培训费用
D、外部培训师一定能激发培训对象参与的积极性
答案
C
解析
外聘师资的优点是可选择范围大,可获取到高质量的培训教师资源;可带来许多全新的理念;对学员具有较大的吸引力;可提高培训档次,引起企业各方面的重视;容易营造气氛,获得良好的培训效果。缺点是企业与外聘教师之间缺乏了解,加大了培训风险;外聘教师对企业以及学员缺乏了解,可能使培训适用性降低;学校教师可能会由于缺乏实际工作经验,导致培训只是“纸上谈兵”;外聘教师成本较高。内部培养教师优点:对各方面比较了解,使培训更具针对性,有利于提高培训的效果;与学员相互熟识,能保证培训中交流的顺畅;培训相对易于控制;成本低。缺点:内部人员不易于在学员中树立威望,可能影响学员在培训中的参与态度;内部选择范围小,不易开发出高质量的教师队伍;内部教师看待问题受环境决定,不易上升到新的高度。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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