人力资源费用支出控制的原则包括( )。

admin2019-07-25 62

问题人力资源费用支出控制的原则包括( )。

选项 A、及时性原则
B、节约性原则
C、适应性原则
D、标准化原则
E、合理化原则

答案A,B,C

解析人力资源费用支出控制的原则包括：
①及时性原则。人力资源费用支出的控制，能及时发现费用预算与实际支出之间的差异，结合有关制度规定的标准及时调整、消除偏差，减少失控期间的损失。
②节约性原则。在控制招聘、培训、劳动争议处理等人力资源管理费用支出时，通过切实有效的控制活动降低成本，使费用利用价值最大化。
③适应性原则。随着时间的推移和内外部条件的变化，使人力资源费用支出控制适应这种变化，并能在变化的条件下较好地发挥控制作用。
④权责利相结合的原则。实施人力资源费用支出的控制时，严格把握各项费用的出处及去向，各部门以至于个人在享有使用费用权利的同时，也有责任充分利用，使之发挥作用。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/lMEv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

人力资源费用支出控制的原则包括( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

为了从根本上保证员工培训的质量，就需要企业根据自身发展的战略规划，制定培训规划。制定培训规划的步骤包括()。

背景调查应关注的重要问题包括()。

在政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”，这里“三方原则”是指()。

()是指让受训者在预定时期内变换工作岗位，使其获得不同岗位的工作经验的培训方法。

员工管理人员教程培训是在职培训的重要组织形式之一，受到很多企业的重视。一般按照以下()个级别进行。

劳动争议处理制度的基本特点包括()。

关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”，说法正确的有()。

企业内部劳动规则所调整的行为是作为劳动过程组成部分的()。

某企业根据生产经营需要，决定招聘A、B、C、D四种职位所需要的人员，经过各种测试，选拔出六位应聘者，其综合测试得分如表2-7所示。试问：

对尿促性素的临床应用描述错误的是：

Theman______inabluejacketatthepartywasadoctor.

下列哪项属于胆系造影的适应证

老年人口腔保健受到乡政府的高度重视，请来口腔保健专家指导卫生院的工作。经过讨论研究，全乡1千多位60岁以上老年人口腔保健的详细计划方案形成了调查结果显示，老年人的牙周健康问题主要是

下列选项中，在当事人没有明确约定的情况下，不属于建设：[程合同承包人行使优先受偿权范围的是()。

砂浆流动性好坏对砌体质量的影响主要是其有利于提高()。

下列关于共同犯罪的表述，正确的有()。

下列哪一种病变能反映大叶性肺炎的本质

设随机变量X的概率密度为f(x)=(一∞＜x＜+∞)，则随机变量X的二阶原点矩为_________．