首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
某企业决定进入新业务领域,急需大量该业务领域的优秀人才,这表明影响其人力资源需求的因素是( )。
某企业决定进入新业务领域,急需大量该业务领域的优秀人才,这表明影响其人力资源需求的因素是( )。
admin
2019-11-01
62
问题
某企业决定进入新业务领域,急需大量该业务领域的优秀人才,这表明影响其人力资源需求的因素是( )。
选项
A、组织战略
B、组织结构调整
C、技术变革
D、业务流程再造
答案
A
解析
人力资源需求影响因素包括组织战略、产品和服务、技术、组织变革。组织进入一个新的业务领域,属于战略层面。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/lZMM777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
一个测验在测量某项心理特征时所具有的正确程度,即一个测验确实测试了它预期测试的东西,这一指标被称作心理测验的()。
制定和提交有关绩效团队、缩短创新周期有关的变革创新计划是()角色。
组织一名管理者直接领导的下级人员数量的因素是()。
小张毕业后进入了一家广告公司,凭着过硬的专业素质和不懈的努力很快成为公司的业务骨干,并被提拔为部门经理。但让公司领导略感意外的是,小张升为主管后虽然依然工作勤恳,但他所管理的部门的整体业绩反而较先前有所下降。通过私下询问,员工们普遍反映小张对下属缺乏适当的
目标管理的要素包括()。
关于双因素理论说法正确的是()。
最近几年,社会最大的压力之一是大学生就业问题,对于很多即将毕业的大学生,是直接就业,还是继续读研究生,是一个很难选择的问题。请根据人力资本投资的有关知识,对以下问题加以分析。在一般情况下,女研究生的数量往往要少于男研究生的数量,这主要的原因是因为女性进
既可以作为绩效考核方法,又可以作为组织绩效改进工具的是()。
管理层次与管理幅度两者存在()的数量关系。
随机试题
A.毛细血管血压升高B.血浆胶体渗透压降低C.组织液胶体渗透压升高D.组织液静水压降低E.淋巴回流受阻慢性肾疾病引起组织水肿的原因是()。
简述我国自然资源使用权取得的方式。
根据人的能力和素质不同,去安排不同要求的工作是遵循管理中的()
,其中D是由xy=1以及x=2,y=1所围的区域。
在《标准施工招标文件》中,合同条款规定的可以合理补偿承包人索赔费用的事件有()。
简述现代教育的经济功能。
甲驾车在某路段行驶时,与乙驾驶的车辆相刮,致使甲的车受损,甲下车对乙进行殴打,造成乙轻微伤后驾车离去。公安机关为查处此案,对甲进行传唤,甲却回避。公安机关为使甲来接受调查,将甲的汽车扣押。公安机关的扣车行为属于()。
在2006年1月5日~6日举行的中国共产党中央纪律检查委员会第六次全体会议上,中共中央总书记胡锦涛发表了重要讲话。他强调,要深刻认识现阶段我国反腐倡廉工作的长期性、复杂性、艰巨性,坚定不移地把反腐倡廉工作深入持久地开展下去。当前要重点抓好的工作包括
在社会主义社会的所有制结构中,公有制的主体地位主要体现在()
社会主义核心价值观的基本内容是富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善。社会主义核心价值观回答了我们要()
最新回复
(
0
)