从横向分类看，薪酬制度包括( )。

admin2020-01-15 30

问题从横向分类看，薪酬制度包括( )。

选项 A、工资制度
B、保险制度
C、福利制度
D、奖励制度
E、津贴制度

答案A,C,D,E

解析从横向分类看，薪酬制度又是各种单项薪酬制度的组合，这些单项薪酬制度包括工资制度、奖励制度、福利制度和津贴制度。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/mZEv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

常见的绩效信息采集方法包括()。
影响课堂效果的因素有()。
背景调查应关注的重要问题包括()。
工作岗位调查的目的是()。
关于劳动合同的主体具有特定性，不正确的说法是()。
劳动关系是指用人单位与劳动者在()中所发生的关系。
企业管理资源状况分析的内容不包括()。
对伪造、涂改、冒用、转让、买卖就业证和许可证书的外国人和用人单位，由劳动行政部门收缴就业证和许可证书，没收其非法所得，并处以()罚款。
我国对工资支付制定了明确的规定，用人单位不得克扣劳动者工资，但在()情形时，则可以代扣劳动者工资。
根据招聘岗位的要求与特点，向特定的人员发布信息，这体现了()。

随机试题

抗精神病药引起的口干、视物模糊、便秘、尿潴留与阻断哪种受体有关
患者，男，42岁。半年来左上后牙遇冷热痛，但无自发痛，近1个月来，除冷热过敏外隐隐作痛。近1周出现自发痛，阵发加剧，夜间痛。检查发现左上第二磨牙近中龋深穿髓，探痛明显，叩痛(±)。该牙的确切诊断是
通常用来控制土的夯实标准的岩土物理力学性能指标是()。
在结构化方法中，软件功能分解应属于软件开发中的哪个阶段?
数据库技术的根本目标是
JimAyershadinvestigatedallmanneroffeloniesinhisfourteen-yearcareerwiththeOregonStatePolice.Likemostofficersw
A、theydon’thaveenoughnutritiousfoodB、theirboneshavenotimetogrowwellbecauseofthehardworktheydoC、theirbodies
UnderstandingDepressionI.Misunderstandingofdepression—Mistakenlybelievethatdepressioncomesfrom【B1】______【B1】______—
ListeningSkillsCommunicationwithothersinvolveslearninglisteningskills./It’sagoodfeelingwhensomeonelistensto
Noteverybodyreadsthe【B1】_____newspaper.Peoplewhodonotreadnewspapersaresometimes【B2】_____asnon-readers.Earlyresear

最新回复(0)

从横向分类看，薪酬制度包括( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

常见的绩效信息采集方法包括()。

影响课堂效果的因素有()。

背景调查应关注的重要问题包括()。

工作岗位调查的目的是()。

关于劳动合同的主体具有特定性，不正确的说法是()。

劳动关系是指用人单位与劳动者在()中所发生的关系。

企业管理资源状况分析的内容不包括()。

对伪造、涂改、冒用、转让、买卖就业证和许可证书的外国人和用人单位，由劳动行政部门收缴就业证和许可证书，没收其非法所得，并处以()罚款。

我国对工资支付制定了明确的规定，用人单位不得克扣劳动者工资，但在()情形时，则可以代扣劳动者工资。

根据招聘岗位的要求与特点，向特定的人员发布信息，这体现了()。

抗精神病药引起的口干、视物模糊、便秘、尿潴留与阻断哪种受体有关

患者，男，42岁。半年来左上后牙遇冷热痛，但无自发痛，近1个月来，除冷热过敏外隐隐作痛。近1周出现自发痛，阵发加剧，夜间痛。检查发现左上第二磨牙近中龋深穿髓，探痛明显，叩痛(±)。该牙的确切诊断是

通常用来控制土的夯实标准的岩土物理力学性能指标是()。

在结构化方法中，软件功能分解应属于软件开发中的哪个阶段?

数据库技术的根本目标是

JimAyershadinvestigatedallmanneroffeloniesinhisfourteen-yearcareerwiththeOregonStatePolice.Likemostofficersw

A、theydon’thaveenoughnutritiousfoodB、theirboneshavenotimetogrowwellbecauseofthehardworktheydoC、theirbodies

UnderstandingDepressionI.Misunderstandingofdepression—Mistakenlybelievethatdepressioncomesfrom【B1】【B1】—

ListeningSkillsCommunicationwithothersinvolveslearninglisteningskills./It’sagoodfeelingwhensomeonelistensto

Noteverybodyreadsthe【B1】_newspaper.Peoplewhodonotreadnewspapersaresometimes【B2】_asnon-readers.Earlyresear

从横向分类看，薪酬制度包括( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

常见的绩效信息采集方法包括()。

影响课堂效果的因素有()。

背景调查应关注的重要问题包括()。

工作岗位调查的目的是()。

关于劳动合同的主体具有特定性，不正确的说法是()。

劳动关系是指用人单位与劳动者在()中所发生的关系。

企业管理资源状况分析的内容不包括()。

对伪造、涂改、冒用、转让、买卖就业证和许可证书的外国人和用人单位，由劳动行政部门收缴就业证和许可证书，没收其非法所得，并处以()罚款。

我国对工资支付制定了明确的规定，用人单位不得克扣劳动者工资，但在()情形时，则可以代扣劳动者工资。

根据招聘岗位的要求与特点，向特定的人员发布信息，这体现了()。

抗精神病药引起的口干、视物模糊、便秘、尿潴留与阻断哪种受体有关

患者，男，42岁。半年来左上后牙遇冷热痛，但无自发痛，近1个月来，除冷热过敏外隐隐作痛。近1周出现自发痛，阵发加剧，夜间痛。检查发现左上第二磨牙近中龋深穿髓，探痛明显，叩痛(±)。该牙的确切诊断是

通常用来控制土的夯实标准的岩土物理力学性能指标是()。

在结构化方法中，软件功能分解应属于软件开发中的哪个阶段?

数据库技术的根本目标是

JimAyershadinvestigatedallmanneroffeloniesinhisfourteen-yearcareerwiththeOregonStatePolice.Likemostofficersw

A、theydon’thaveenoughnutritiousfoodB、theirboneshavenotimetogrowwellbecauseofthehardworktheydoC、theirbodies

UnderstandingDepressionI.Misunderstandingofdepression—Mistakenlybelievethatdepressioncomesfrom【B1】______【B1】______—

ListeningSkillsCommunicationwithothersinvolveslearninglisteningskills./It’sagoodfeelingwhensomeonelistensto

Noteverybodyreadsthe【B1】_____newspaper.Peoplewhodonotreadnewspapersaresometimes【B2】_____asnon-readers.Earlyresear

UnderstandingDepressionI.Misunderstandingofdepression—Mistakenlybelievethatdepressioncomesfrom【B1】【B1】—

Noteverybodyreadsthe【B1】_newspaper.Peoplewhodonotreadnewspapersaresometimes【B2】_asnon-readers.Earlyresear