2. 职业资格
  3. 外部招募的不足主要体现在( )。

外部招募的不足主要体现在( )。

admin2009-11-26  38
问题 外部招募的不足主要体现在(    )。   
选项 A、进入角色慢     
B、筛选的难度大且时间长
C、招募成本高     
D、影响内部员工的积极性
E、决策风险大
答案A，B，C，D，E
解析 企业人员的补充有内部补充和外部补充两个方面的来源，即通过内部和外部两个渠道招募员工。外部招募的缺陷体现在：①筛选难度大，时间长；②进入角色慢；③招募成本大；④决策风险大；⑤影响内部员工的积极性。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/mzov777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)