2. 职业资格
  3. 人员配置的基本原理包括( )。

人员配置的基本原理包括( )。

admin2017-03-29  41
问题 人员配置的基本原理包括(    )。
选项 A、能位对应原理
B、强化奖惩原理
C、弹性冗余原理
D、互补增值原理
E、动态适应原理
答案A,C,D,E
解析 人力资源配置的基本原理包括：
①要素有用原理；
②能位对应原理；
③互补增值原理；
④动态适应原理；
⑤弹性冗余原理。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/xzEv777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)