工作再设计中的哪种方法的目的是“让员工积累更多的工作经验”?( )

admin2021-09-07 70

问题工作再设计中的哪种方法的目的是“让员工积累更多的工作经验”?( )

选项 A、工作扩大
B、工作丰富
C、反馈
D、工作轮换

答案D

解析工作轮换是当员工感到一种工作不再具有激励和挑战性的时候，就把他们轮换到同一水平、技术要求相近的另一岗位上。在预定的时期内变换工作岗位，使其获得不同岗位的工作经验。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/n4ga777K

应用心理硕士（心理学专业综合）

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)