从员工和企业长期发展战略的维度来看，战略性人力资源管理中人力资源经理的角色包括( )。

admin2021-12-07 66

问题从员工和企业长期发展战略的维度来看，战略性人力资源管理中人力资源经理的角色包括( )。

选项 A、企业改革的代理者
B、企业经营战略的合伙人
C、组织发展和组织变革的设计师
D、企业员工培训与技能开发的推动者
E、构建人力资源各项基础工作、实施员工挂历的行政管理专家

答案A,C,D

解析从员工与企业长期发展战略的维度上看，人事经理是企业员工培训与技能开发的推动者、组织发展和组织变革的设计师、企业改革的代理人。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/q76v777K

本试题收录于：企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类

0

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)