已知某商品流通企业前20个周期的=76，=68，取N＝5，则用二次移动平均数法预测第25周期的销售量为( )。

admin2009-02-15 20

问题已知某商品流通企业前20个周期的

=76，

=68，取N＝5，则用二次移动平均数法预测第25周期的销售量为( )。

选项 A、99
B、89
C、110
D、104

答案D

解析 at=2Mt(1)-Mt(2)-2×76-68=84；
bt=2/(N-1)(Mt(1)-Mt(2))-1/2×8=4；
Yt+T=at+bt×T＝84+4×5＝104。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/sj0M777K

本试题收录于：商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类

商业经济专业知识与实务

中级经济师

相关试题推荐

某公司去年对组织机构做出了大规模的调整，但是一直未改变工作说明书。目前工作重叠，职责不清，管理分配不平衡等问题日益突出，工作缺乏效率，员工工作积极性降低，企业效益也降至最低点。在工作中应注意()。
下列不属于上大学的直接成本的是()。
()可以避免人员选拔过程中的社会称许性问题，主要测试的是成就动机等深层次的个人体质。
某公司在聘任一名高级主管时，对这名主管提出了很多无限制的问题。在面试的过程中，这名应聘者的淡定与先前应聘者的紧张形成了鲜明的对比，他的自信引起了面试考官的注意，最后他在面试中脱颖而出。但是在后期的工作中，该名主管并没有达到公司对他的预期期望。该种面试具
关于组织的人力资产与物质资产的表述，不正确的是()。
小刘是北京电脑城一家软件开发公司人力资源部的培训开发专员，他预见到今后5年软件开发方面的业务将会持续增长，所以建议董事长派4～5名年轻工作人员到国外学习新的软件开发技术，董事长采纳了他的建议。根据上述资料回答下列问题：小刘在确定人力资源培训开发计划
下列社会保险险种中，企业职工个人不须缴费的是()。
某公司是一家高新技术企业，目前正在进行股份制改造。公司高层决定以此为契机，对公司进行重新设计，并着力进行组织文化建设，以形成鼓励创新和民主参与的文化。为此，公司决定聘请某著名管理咨询公司帮助公司进行变革。双方商定，在组织结构设计中，应重点考虑公司战略、管理
某商品流通企业专门经营家用电器，总经理对各业务员提出盈利目标，要求各业务员对自己销售的商品进行量本利分析，并提出实现盈利目标的具体措施。某业务员销售洗衣机，根据市场需求情况，决定购进一批中高档全自动洗衣机，以满足市场需求。这种洗衣机的销售单价为90

随机试题

火花塞在使用时出现的常见故障现象有哪些?
由于机械原因或生物活动形成，并保留在岩层表面或底面上的各种沉积构造，称为()构造。
已经运到施工现场的施工机械设备是承包人资产，承包人可以()。
分项工程可由()组织验收。
由于编制的记账凭证会计科目错误，导致账簿记录错误，更正时，可以将错误的会计科目划红线注销．然后，在划线上方填写正确的会计科目。()
建设用地使用权出让的主体是()。
企业持不带息的商业汇票到银行办理贴现，其贴现利息应计入财务费用。()
()是唯一能够吸收活期存款的金融机构。
成语“泾渭分明”比喻界限清楚，那“泾渭”指的是什么?()
Motivation:theimportanceofmotivatingstaffatalllevelsofacompany

最新回复(0)

已知某商品流通企业前20个周期的=76，=68，取N＝5，则用二次移动平均数法预测第25周期的销售量为( )。

商业经济专业知识与实务

中级经济师

某公司去年对组织机构做出了大规模的调整，但是一直未改变工作说明书。目前工作重叠，职责不清，管理分配不平衡等问题日益突出，工作缺乏效率，员工工作积极性降低，企业效益也降至最低点。在工作中应注意()。

下列不属于上大学的直接成本的是()。

()可以避免人员选拔过程中的社会称许性问题，主要测试的是成就动机等深层次的个人体质。

关于组织的人力资产与物质资产的表述，不正确的是()。

下列社会保险险种中，企业职工个人不须缴费的是()。

火花塞在使用时出现的常见故障现象有哪些?

由于机械原因或生物活动形成，并保留在岩层表面或底面上的各种沉积构造，称为()构造。

已经运到施工现场的施工机械设备是承包人资产，承包人可以()。

分项工程可由()组织验收。

由于编制的记账凭证会计科目错误，导致账簿记录错误，更正时，可以将错误的会计科目划红线注销．然后，在划线上方填写正确的会计科目。()

建设用地使用权出让的主体是()。

企业持不带息的商业汇票到银行办理贴现，其贴现利息应计入财务费用。()

()是唯一能够吸收活期存款的金融机构。

成语“泾渭分明”比喻界限清楚，那“泾渭”指的是什么?()

Motivation:theimportanceofmotivatingstaffatalllevelsofacompany