首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )更适于评价人际接触和交往频繁的工作岗位。
( )更适于评价人际接触和交往频繁的工作岗位。
admin
2017-09-13
42
问题
( )更适于评价人际接触和交往频繁的工作岗位。
选项
A、行为性效标
B、结果性效标
C、特征性效标
D、综合性效标
答案
A
解析
行为性效标侧重点是考量“员工如何执行上级指令，如何工作”。这类效标对于人际接触和交往频繁的工作岗位尤其重要。特征性效标即考量员工是怎样的一个人，侧重点是员工的个人特质。结果性效标其侧重点是考量“员工完成哪些工作任务或生产了哪些产品，其工作效果如何”。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/tSIv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业劳动定员标准按照管理体制分类方法，可分为()
岗位评价结果的形式多种多样，但最值得关注的是()。
对绩效考评指标和标准体系的诊断一般发生在绩效管理的()。
参与型培训法是()的方法。
不属于审核人力资源费用预算基本要求的是()。
()是指企业在一定地区、一定时间内只选择一家中间商经销或代理其产品。
从考评者角度来看，影响绩效考评质量的因素有()
培训中对培训效果的跟踪与反馈包括()。
运用面谈法收集培训需求信息的优点有()。
进行培训需求分析时需评估员工的实际绩效，评估依据有()
随机试题
项王军壁垓下，兵少食尽，汉军及诸侯兵围之数重。夜闻汉军四面皆楚歌，项王乃大惊曰：“汉皆已得楚乎?是何楚人之多也!”项目则夜起，饮帐中。有美人名虞，常幸从；骏马名骓，常骑之。于是项王乃悲歌慷慨，自为诗曰：“力拔山兮气盖世，时不利兮骓不逝，骓不逝兮可奈何，虞兮
分泌抗中肾旁管激素的细胞是
A．亲和力及内在活性都强B．具有一定亲和力但内在活性弱C．与亲和力和内在活性无关D．有亲和力、无内在活性，与受体不可逆性结合E．有亲和力、无内在活性，与激动剂竞争相同受体竞争性拮抗剂
某单洞双向交通隧道长1800m，对其进行运营环境检测，检测内容为风压、风速和照明，请回答以下问题。对该隧道中间段路面平均照度进行检测时，测区总长度选定错误的包括()。
界址认定的要求有()。
下面不属于操作系统管理功能的是()。
一个二向应力状态与另一个单向应力状态相叠加，其结果是下列中的哪种状态？
楼层楼梯每踏步两端宽度差不应大于()mm。
运行会计电算化软件的计算机必须放在财会部门或财会部门所属的机房内。 ( )
美式期权的买方在支付了权利金后，便取得了在未来某特定时间买入或卖出某特定资产的权利，“在未来某特定时间”是指()。
最新回复
(
0
)
