首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
建立员工申诉系统,该系统的主要功能包括( )。
建立员工申诉系统,该系统的主要功能包括( )。
admin
2014-01-17
58
问题
建立员工申诉系统,该系统的主要功能包括( )。
选项
A、减少矛盾和冲突
B、使考评者了解员工意愿
C、提高员工的工作积极性
D、允许员工对考评结果提出异议
E、使考评者重视信息的采集和证据的获取
答案
A,D,E
解析
员工申诉系统的主要功能是:①允许员工对绩效考评的结果提出异议,他们可以就自己关心的事件发表意见和看法;②给考评者一定的约束和压力,使他们慎重从事,在考评中更加重视信息的采集和证据的获取;③减少矛盾和冲突,防患于未然,尽量减少不利的影响。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/trov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某企业基期与报告期的员工人数及工资的统计资料见表1。员工人数变动对工资总额的影响及其占工资总增加额的比重。
某零件A工序加工原定额为15工分/件,已知其实耗工时统计资料为:14,13,15,12,10,9(工分/件)。请根据上述资料,利用简单算术平均法,计算平均先进值和先进平均值。
简述新招聘人员信息的收集内容。
2000年1月2日,张某到A公司应聘,并于当日与A公司签订了劳动合同,该合同于2002年1月1日期满。签订合同当日,张某被A公司派到B商场工作,与B商场签订了借聘协议,确定了借聘关系。至2001年7月6日之前,张某一直在B商场工作,由B商场对其管理并支付工
简述定期进行绩效管理总结时应当围绕哪些重点问题展开?
简述用人单位在与员工续订劳动合同时,应关注哪些法律规定?
在组织校园招聘时,企业选择学校应该考虑哪些因素?
实施在岗培训之前应做好哪些准备工作?
劳动法律行为包括()。
企业编写校园招聘记录表需要获取应聘者的有关信息。内容包括()。
随机试题
Asmanypeoplehitmiddleage,theyoftenstarttonoticethattheirmemoryandmentalclarityarenotwhattheyusedtobe.We
Thewatercompanyisobligedtomaintainasupplyofwholesomewater.
APTT缩短见于
下列不属于高危妊娠范畴的是
犯罪中止可以发生在以下哪些情形?
根据《个人贷款管理暂行办法》规定,贷款风险评价应以分析借款人()为基础,采取()办法,全面、动态地进行贷款审查和风险评估。
某公司普通股每股发行价为5元,筹资费用率为5%,预计下期每股股利0.95元,以后每年的股利增长率为6%,则该公司的普通股资本成本为()。
(2015年)采用分批法时,成本计算期与产品生产周期基本一致,但与财务报告期不一致。()
操作系统是为了提高计算机的工作效率和方便用户使用计算机而配备的一种()。
[2007年]设线性方程组①与方程(Ⅱ):x1+2x2+x3=a一1,②有公共解.求a的值与所有公共解.
最新回复
(
0
)