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研究表明，许多领导者失败的主要原因，往往不在于智力、能力和经验不足，而在于( )。
研究表明，许多领导者失败的主要原因，往往不在于智力、能力和经验不足，而在于( )。
admin
2009-11-26
63
问题
研究表明，许多领导者失败的主要原因，往往不在于智力、能力和经验不足，而在于( )。
选项
A、兴趣不高
B、市场条件恶劣
C、机遇不好
D、人格上不成熟
答案
D
解析
对于一些重要的工作岗位如主要领导岗位，为选择合适的人才，则需进行人格测试。因为领导者失败的原因，往往不在于智力、能力和经验不足，而在于人格特质不适合。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
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