首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
绩效管理活动实施过程中的中坚力量是( )。
绩效管理活动实施过程中的中坚力量是( )。
admin
2017-02-23
33
问题
绩效管理活动实施过程中的中坚力量是( )。
选项
A、高层领导
B、一般员工
C、各个层次的管理人员
D、人力资源部人员
答案
C
解析
企业中各个层次的管理人员是绩效管理活动的中坚力量，他们既是被考评者，同时也是考评者。中层管理人员的作用发挥得如何，直接关系到绩效管理活动的质量和效果。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/uYov777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
要素计点法是一种比较专业的岗位评价方法，在确定好要评价的岗位系列、开通过搜集岗位信息，选择薪酬要素，并对薪酬要素进行界定以后，还需要进行的工作包括()。
下列不属于劳动定额的内容的是()。
下面属于工作岗位研究的原则是()。
在信息的采集方法中，调查人员到现场对调查对象的行为、言论、反应、感受等进行观察、调查、记录，收集具有关资料的方法属于()。
岗前培训的内容可以分为常规内容和专业内容两个部分。下列各项中，不属于专业内容的是()。
培训项目的全过程，按时间顺序应包含：需求确认、()、教学设计、实施培训计划、培训反馈五个部分。
()是政府通过调节利率来调节总需求水平，以促进充分就业、稳定物价和保持经济增长的一种宏观经济管理对策。
根据培训的目的，企业现场培训可以分为()。
企业的劳动安全技术规程的主要内容包括三个方面，即工厂技术安全规程、矿山安全规程和()。
()是指有固定期限的劳动合同到期，双方当事人就劳动合同的有效期限进行商谈，经平等协商一致而续延劳动合同期限的法律行为。
随机试题
信用证的主要内容有()
对鸟类换羽和兽类换毛起主要调控作用的是()
下列属于甲类传染病的是
进度控制发生在( )。
以下属于资本公积的是()。
发现学习是一种高效的学习方式。()
旅行是什么?德波顿并不想急于提供答案：旅行为了什么?德波顿似乎也不热心去考求。但释卷之后，相信每个读者都会得到一种答案——这答案，既是思辨的，也是感性的；既酣畅淋漓，又难以言说。因为它更像是一种情绪，令人沉醉而不自知。这段文字表达的主要意思是：
社会公德、职业道德和家庭美德建设。最终都要落实到个人品德的养成上。这说明，个人品德在社会道德建设中具有()
如下关于Android操作系统的说法，正确的是()。
WhodidAnthonyShafferworkfor?
最新回复
(
0
)
