美国国际人力资源管理研究院提出的人力资源招聘与甄选体系中，推动和完成甄选流程的有效工具包括( )。

admin2021-12-07 56

问题美国国际人力资源管理研究院提出的人力资源招聘与甄选体系中，推动和完成甄选流程的有效工具包括( )。

选项 A、笔试
B、申请表
C、行为面试
D、心理测试
E、背景调查

答案B,C,E

解析在基于胜任素质的招聘与甄选系统中，国外招聘专家认为，人才甄选流程主要是依靠基于胜任素质的申请表、行为面试和背景审查三种有效工具推动和完成的，这三驾马车是经过实践检验的理想搭配，也是一些成功企业和机构在进行甄选时首选的有效方法组合。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ua6v777K

本试题收录于：企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

美国国际人力资源管理研究院提出的人力资源招聘与甄选体系中，推动和完成甄选流程的有效工具包括( )。

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

设计教学计划应遵循的原则包括()。

()可以用来测量受训者对培训项目的态度、动机以及行为等方面的特征。

以下属于影响企业战略决策的信息的是()。

()代表了工资制度发展的主流，为越来越多的企业所采用。

能够鼓励员工发展各项技能，提高业绩表现，增强参与意识的薪酬种类是()。

绩效管理系统总体评估的具体内容包括()。

福利的支付方式分为()。

下列符合福利管理的原则是()。(2005年11月二级真题)

员工素质测评中，能力测试一般包括()

下列情况中，项目法人可直接指定分包人的是()。

试戴支架合适后，待完成义齿后发现支架变形，不能就位，其原因最可能是

外国投资者股权并购的，除国家另有规定外，对并购后所设外商投资企业应按照下列(　　)比例确定投资总额的上限。

假设某企业投资12600万元购买固定资产来生产某种产品。有关的概率估计如表：可能出现的市场情况年经营收益概率畅销2000万元0.2一般1000万元0.

SupportstructureundertheMainSt.bridgehavecorroded______fasterthanthebridge’sdesignerhadpredicted.

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

民族乡是民族自治地方的组成部分，享有民族自治权。（）

下列叙述中正确的是()。

23rdAnnualStateFairAtFloridaStateFairgroundsIncelebrationoftheextraordinarysightsandsoundsoftheFair,"Nowhere

美国国际人力资源管理研究院提出的人力资源招聘与甄选体系中，推动和完成甄选流程的有效工具包括( )。

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

设计教学计划应遵循的原则包括()。

()可以用来测量受训者对培训项目的态度、动机以及行为等方面的特征。

以下属于影响企业战略决策的信息的是()。

()代表了工资制度发展的主流，为越来越多的企业所采用。

能够鼓励员工发展各项技能，提高业绩表现，增强参与意识的薪酬种类是()。

绩效管理系统总体评估的具体内容包括()。

福利的支付方式分为()。

下列符合福利管理的原则是()。(2005年11月二级真题)

员工素质测评中，能力测试一般包括()

下列情况中，项目法人可直接指定分包人的是()。

试戴支架合适后，待完成义齿后发现支架变形，不能就位，其原因最可能是

外国投资者股权并购的，除国家另有规定外，对并购后所设外商投资企业应按照下列( )比例确定投资总额的上限。

假设某企业投资12600万元购买固定资产来生产某种产品。有关的概率估计如表：可能出现的市场情况年经营收益概率畅销2000万元0.2一般1000万元0.

SupportstructureundertheMainSt.bridgehavecorroded______fasterthanthebridge’sdesignerhadpredicted.

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

民族乡是民族自治地方的组成部分，享有民族自治权。（）

下列叙述中正确的是()。

23rdAnnualStateFairAtFloridaStateFairgroundsIncelebrationoftheextraordinarysightsandsoundsoftheFair,"Nowhere

外国投资者股权并购的，除国家另有规定外，对并购后所设外商投资企业应按照下列(　　)比例确定投资总额的上限。