首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在制定年度培训计划时,( )负责组织安排企业内部培训过程。
在制定年度培训计划时,( )负责组织安排企业内部培训过程。
admin
2021-08-18
17
问题
在制定年度培训计划时,( )负责组织安排企业内部培训过程。
选项
A、管理者
B、培训部门
C、培训者
D、后勤部门
答案
B
解析
在年度培训计划的制定过程中,培训部门组织安排企业内部培训过程,确定培训师和教材,或联系外派培训工作。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/umbv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以下有关岗位技能工资制的说法,错误的是()。
要全面系统地反映企业的生产经营状况,就必须不断地进行信息的积累和更新,这是由企业组织信息的()特点决定的。
人力资源费用预算的原则有()。
岗位的调查方法包括()。
根据调查者与被调查者接触方式方法的不同,信息采集方法中的询问法可分为()。
沃尔玛公司的飞跃发展,可以说离不开它的科学化管理体系,更离不开它所推动的世界上独一无二的交叉培训模式,所谓交叉培训就是一个部门的员工到其他部门学习,培训上岗,使这位员工在对自己从事的职务操作熟练的基础上,又获得了另外一种职业技能。零售业是人员流动最大的一种
某公司出纳员的直接上级是财务经理,所属部门是财务中心,工资等级是C系列四等,定员人数1人,工作性质是服务人员。主要负责公司日常的现金收支管理、现金日记帐管理,公司工资及福利核算,费州统计及分析等事项。任职资格为大学专科会计专业,同等学力
场地拓展训练可以使团队在()方面得到收益和改善。(2008年5月三级真题)
下列关于拓展训练的说法错误的是()。
()不属于个人行为规范。
随机试题
腰椎间盘突出症和腰椎椎管狭窄症的主要鉴别点为
骨折移位的发生因素有()。
酶介质交叉配血试验中酶的作用,不包括
目前治疗中度原发性甲状腺功能亢进的常用而有效的疗法是
A.急性多发性神经根神经炎B.急性脊髓炎C.周期性瘫痪D.重症肌无力E.帕金森病
治疗支原体肺炎热闭心神证,应首选()
呋塞米可引起氨甲苯酸过量可引起
某代表团有756名成员.现要对A、B两议案分别进行表决,且他们只能投赞成票或反对票。已知赞成A议案的有476人,赞成B议案的有294人,对A、B两议案都反对的有169人。则赞成A议案且反对B议案的有()。
1840年至1919年的80年问,中国人民为反对外来侵略进行了英勇斗争,但都失败了,从中国内部因素来分析,其根本原因是
Tomanyvisitorstoacountrytheword"city"meansthecapitalcity.Andthatinitsturnmeanswhatwouldbetakeninbyagro
最新回复
(
0
)