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职业资格
劳动参与假说是以( )的参与率与经济周期不存在敏感的反应行为前提。
劳动参与假说是以( )的参与率与经济周期不存在敏感的反应行为前提。
admin
2018-06-03
33
问题
劳动参与假说是以( )的参与率与经济周期不存在敏感的反应行为前提。
选项
A、男性成年人
B、老年人
C、女性成年人
D、青年人
答案
A
解析
劳动参与假说有附加性劳动力假说与悲观性劳动力假说两种。两种假说的前提观点是相同的,即男性成年人的劳动力参与率与经济周期不存在敏感的反应性。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
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