制定企业人员规划的基本原则包括( )。(2007年11月二级真题)

admin2013-08-02 60

问题制定企业人员规划的基本原则包括( )。(2007年11月二级真题)

选项 A、确保人力资源需求的原则
B、保持稳定性的原则
C、与战略目标相适应的原则
D、保持适度流动性的原则
E、与内外环境相适应的原则

答案A,C,D,E

解析在制定狭义的企业人力资源规划，即企业各类人员规划时，为了保证规划的正确性、科学性和有效性，应遵循以下原则：
①确保人力资源需求的原则。人力资源的供给保障问题是人员规划中应解决的核心问题；
②与内外环境相适应的原则。企业必须要有前瞻性，要对可能出现的环境变化做出预测、分析，并有所准备；
③与战略目标相适应的原则。在制定人员规划时，必须与企业战略目标相适应；
④保持适度流动性的原则。保持适度的人员流动，可以使企业的人力资源得到有效的利用。

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