企业人力资源管理师二级理论知识_相关试题

企业( )是指企业的声誉、人力、财力和物力。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
560
渠道的( )就是产品在从生产者流向最终顾客的整个过程中所经过的中间层次或环节。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
690
所谓销售渠道是指产品由( )向最终顾客移动过程中所经过的各个环节，或企业通过( )到最终顾客的全部市场营销结构。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
610
下列不属于售前服务的是( )。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
300
下列不属于投入期产品生命周期策略的是( )。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
510
( )是指已获得专利权并受法律保护的一个品牌或一个品牌的一部分。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
540
产品组合的( )是指产品大类中每种产品有多少花色、品种和规格。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
780
( )是指某一品牌或产品大类内由尺码、价格、外观及其他属性来区别的具体产品。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
620
所谓( )就是对本企业的营销具有吸引力的、能享受竞争优势的市场机会。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
550
( )是指企业的采购部门根据过去和许多供应商打交道的经验，选取供货企业，并订购过去采购过的同类产业用品。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
470
在复杂的购买行为中，购买者的购买决策过程包括①引起需求、②收集信息、③评价方案、④决定购买、⑤买后行为。将以上过程排序正确的为( )。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
570
消费者市场是指所有为了( )而购买商品或服务的个人和家庭所构成的市场。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
600
( )提供的产品具有以下特性：不可储存、无法转售和不可触知。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
270
按照( )不同，可将市场分为商品市场、服务市场、技术市场、金融市场、劳动力市场和信息市场。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
490
市场是( )购买者和( )购买者的总和。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
220
市场营销是企业经营管理的( )。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
660
建立合理有效的( )是企业完成计划任务的关键。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
550
PDCA循环法是将①计划、②执行、③检查、④处理四个阶段周而复始地循环进行计划管理的一种方式。将四个阶段按顺序排列正确的是( )。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
700
( )又称为“华德决策准则”。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
470
决策树的分析程序包括①剪枝决策、②计算期望值、③绘制树形图，按照分析程序的顺序排列正确的是( )。
企业人力资源管理师二级理论知识企业人力资源管理师
admin2009-11-30
540