企业人力资源管理师四级理论知识_相关试题

劳动和社会保障部发布的规范性文件称为( )。
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admin2009-11-27
350
( )是当前我国调整劳动关系的主要依据。
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250
( )是劳动法最主要的表现形式。
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250
( )在国家的法律体系中具有最高法律效力。
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240
不属于社会保险特征的是( )。
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230
政府制定或调整重大劳动关系标准时应当贯彻“三方原则”，即政府、工会、 ( )共同参与决定。
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460
所谓( )是对劳动者权益和权能的保护，包括人身权益和财产权利、法定权利和约定权益。
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admin2009-11-27
340
( )是劳动权的核心。
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340
劳动法的首要原则是( )。
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90
收入政策在社会经济中的重要作用包括( )。
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390
我国就业服务体系的内容包括( )。
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450
政府支出包括( )。
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320
常用的反映失业程度的指标有( )。
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570
扩张性的财政政策措施有( )。
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490
劳动者工资差距的内容包括( )。
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530
财政政策的手段包括( )。
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350
失业类型分为( )。
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350
均衡国民收入等于( )。
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530
下列对摩擦性失业表述正确的是( )。
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admin2009-11-27
520
对失业造成的影响，下列叙述正确的有( )。
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admin2009-11-27
380