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职业资格
( )不是制定企业人员规划的基本原则。
( )不是制定企业人员规划的基本原则。
admin
2021-12-07
64
问题
( )不是制定企业人员规划的基本原则。
选项
A、与内外环境相适应
B、确保人力资源需求
C、降低员工流动性
D、与战略目标相适应
答案
C
解析
制定企业人员规划的基本原则包括:(1)确保人力资源需求的原则;(2)与内外环境相适应的原则;(3)与战略目标相适应的原则;(4)保持适度流动性的原则。
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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