制定员工培训规划需要在( )等几个方面进行综合平衡。

admin2019-07-12 50

问题制定员工培训规划需要在( )等几个方面进行综合平衡。

选项 A、员工培训与各类岗位工作任务之间
B、员工培训需求与师资来源之间
C、培训投资与人力资源规划之间
D、员工培训与个人业生涯规划之间
E、企业正常生产与培训项项目之间

答案B,C,D,E

解析制定员工培训规划主要从四个方面进行综合平衡：(1)在培训投资与人力资源规划之间进行平衡；(2)在企业正常生产与培训项目之间进行平衡；(3)在员工培训需求与师资来源之间进行平衡；(4)在员工培训与个人职业生涯规划之间进行平衡。

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企业人力资源管理师二级理论知识

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