首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
薪酬满意度调查的内容包括员工对( )的满意度。[2013年5月二级真题]
薪酬满意度调查的内容包括员工对( )的满意度。[2013年5月二级真题]
admin
2017-03-06
52
问题
薪酬满意度调查的内容包括员工对( )的满意度。[2013年5月二级真题]
选项
A、薪酬水平
B、薪酬差距
C、薪酬发放形式
D、工作环境
E、薪酬决定因素
答案
A,B,C,D,E
解析
薪酬满意度调查的内容包括:员工对薪酬福利水平、薪酬福利结构比例、薪酬福利差距(与市场比较、与企业内部其他员工比较)、薪酬福利的决定因素、薪酬福利的调整、薪酬福利的发放方式等的满意度。当然,如果要调查的更全面,还可以调查员工对工作本身、工作环境等非财务酬赏的满意度。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/68Iv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
面试的开始阶段应从()发问,从而营造和谐的面试气氛。[2012年5月、2011年11月三级真题]
培训课程开始前应做好后勤准备工作,确认()。[2010年5月三级真题]
对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以()为主。[2015年5月三级真题]
在管理策略上,现代人力资源管理属于()的管理。[2012年5月二级真题]
人力资源教育开发的重点是()。[2012年11月三级真题]
制定企业薪酬管理制度应该明确企业战略发展规划,即明确()。[2010年5月三级真题]
计算工资总额的方法不包括()。[2012年5月三级真题]
企业劳动关系调整信息系统设计的主要内容不包括()。
()是结果导向型考评方法中能克服员工优异表现与较差表现共生性的考评方法。
非劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位()支付劳动者工资。
随机试题
快速连续单击鼠标键两次,称为()。
下列各组施工单位用表与监理单位用表中,不存在对应关系的是()。
柱面砖粘贴用的水泥砂浆应()在柱面砖背面,一面柱不宜一次粘贴到顶,以防塌落。
普通硅酸盐水泥的强度等级分为()。
借款人申请经销商汽车贷款,根据规定,经销商的资产负债率不得超过()。
企业应交营业税均应通过“营业税金及附加”科目核算。()
DeathValleyisoneofthemostfamousdesertsintheUnitedStates,coveringawideareawithitsalkalisand.Almost20percen
下列哪些数据可避免极端值的影响()
当检索一个压缩文件时,首先要建立压缩文件输入流对象,该对象
WoulditbepossibletobringthedayofyourmeetingwithMrs.Chenforwardbyadayorso?
最新回复
(
0
)