对于危险性较大的重点岗位，生产经营单位应当制定重点岗位的( )。

admin2021-12-07 23

问题对于危险性较大的重点岗位，生产经营单位应当制定重点岗位的( )。

选项 A、现场处置方案
B、专项应急方案
C、安全管理预案
D、综合应急方案

答案A

解析现场处置方案。对于危险性较大的重点岗位，生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。现场处置方案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。生产经营单位编制的综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案之间应当相互衔接，并与所涉及的其他单位的应急预案相互衔接。应急预案应当包括应急组织机构和人员的联系方式、应急物资储备清单等附件信息。附件信息应当经常更新，确保信息准确有效。

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被派遣劳动者与用工单位正式员工享有平等的法定劳动权利，包括()

绩效考评指标体系的设计方法包括()。

对培训效果进行学习评估时，不宜采用的评估方法是()。

动态的组织设计理论包括对()的研究。

员工培训技能成果的测量方法包括()。[2011年11月二级真题]

员工素质测评中，能力测评的类型主要有()。[2013年5月二级真题]

企业集团的职能机构包括()。

调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解区别在于()。

支原体与L型细菌最主要的共同特性是

血虚型产后腹痛，首选方血虚型产后发热，首选方

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完全竞争市场具有的特征有()。

()是信用合作社从税后利润中按规定比例提取形成的积累资金。

关于《巴塞尔资本协议》，下列说法正确的是()。(中山大学2012真题)

Anupsurgeofnewresearchsuggestsanimalshaveamuchhigherlevelofbrainpowerthanpreviousthought.Beforedefininganimals

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