首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
企业培训的成功有赖于培训( )的指导与规范。
企业培训的成功有赖于培训( )的指导与规范。
admin
2020-01-15
46
问题
企业培训的成功有赖于培训( )的指导与规范。
选项
A、制度
B、内容
C、计划
D、措施
E、目的
答案
A
解析
企业培训的成功有赖于培训制度的指导与规范，而培训制度的内容必须服从或服务于企业的整体发展战略，最终目的是实现企业的发展目标。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/BEbv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
绩效管理活动的核心内容是()，它从微观上体现了绩效管理的目标和要求。
()包括行为者所处的各种环境和机遇、所从事的工作特点和难度，以及工作与人的相互作用、他人对行为者的强制或约束、鼓励的作用等。
制定起草企业绩效管理制度的基本要求包括()。
()指在其他条件相同的情况下，甚至部分劳动力供给者具有更好的劳动力供给条件，但是由于这部分劳动者个人的非经济特征而遭到雇主的拒绝，因而承受着与其他社会群体不适当的失业率或失业持续期。
()可以降低组织雇用不合格人员和不愿为组织工作人员的可能性，降低员工的辞退率和辞职率，为组织降低离职成本。
企业薪酬管理的目标不包括()。
在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时，不适宜选择的策略是()。
集体合同中的一般性规定包括()。
如何运用无领导小组讨论进行人员选聘?
简要说明签订集体合同的程序。
随机试题
当一行字数比较多的时候，容易看串行，此时一般都采用分栏的方式。
风险综合评价法的步骤包括()。
工伤职工有下列________情形的，不属于停止享受工伤保险待遇。()
传统计价模式所采用的计价方式是()。
退休职工李某本月取得的下列收入中，不需缴纳个人所得税的有()。
甲公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17％，商品、原材料售价中均不含增值税。假定销售商品、原材料和提供劳务均符合收入确认条件，其成本在确认收入时逐笔结转，不考虑其他因素。2013年12月，甲公司发生如下交易或事项：(1)1日，与乙公司签订为期6个月
下列各项中，属于民事责任形式的是()。
甲、乙、丙、丁按份共有一栋房屋，份额相同。为提高该房屋使用价值，甲向乙、丙、丁提议拆旧翻新。在共有人之间未就该事项做出明确约定的情况下，下列表述中，不符合物权法律制度规定的是()。
下列关于综合布线系统的描述中，错误的是()。
Togetmytravellers’chequesIhadto____aspecialchequetothebankforthetotalamount.
最新回复
(
0
)
