首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。
( )的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。
admin
2012-05-29
52
问题
( )的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。
选项
A、以绩效为导向
B、以行为为导向
C、以工作为导向
D、以技能为导向
答案
D
解析
以技能为导向的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。职能工资、能力资格工资及我国过去工人实行的技术等级工资制度的工资结构都属于这种工资结构。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/F9Iv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()是组织对各类岗位工作的任务、员工的任职资格等事项所作的统一规定。
在工伤事故分类中,按照事故类别可以划分为()类别。
()是组织报酬体系设计和实施的第一原则。
人力资源费用支出控制的基本原则不包括()。
在岗位评价的方法中,()最适合能随时掌握较为详细的薪酬调查资料的企业采用。
()是企业依据自身的实际情况确定企业机构的设置和配备各类人员的数量界限。
角色扮演法的优点包括()。
关于创新,正确的理解有()
岗位设置的基本原则是()
劳务派遣的本质特征是()
随机试题
《会计核算软件基本功能规范》从会计数据的()等角度全面对会计软件进行了规范。
深昏迷的表现是
A.肛裂B.外痔C.内痔D.肛瘘E.肛周脓肿肛周乳头状突起,可挤出脓性分泌物()
A.舌强语蹇B.眩晕肢麻C.口噤不开D.偏身麻木E.二便失禁
资金成本最低的筹资方式为()。
在所有权客体并未消失的情况下,所有权因物权主体的原因而消灭,这属于()。
从网络角度来看,()是指以宽带IP为技术核心,可同时提供语音、数据、多媒体等服务的开放式基础电信网络。
小凉在参加一项心理测验时,研究者给他呈现了下面的一些图片。据此,请回答下列问题:这项心理测验叫什么名字?测量的
InSeptember,morethanadozenwhalesbeachedthemselvesintheCanaryIslands.Rescuerstriedtowaterdownthewhalesandkee
Whatisthetopic?
最新回复
(
0
)