首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
战略性人力资源管理的概念内涵需要探讨的有( )
战略性人力资源管理的概念内涵需要探讨的有( )
admin
2021-11-02
89
问题
战略性人力资源管理的概念内涵需要探讨的有( )
选项
A、战略性人力资源管理代表了现代企业一种全新的管理理念
B、战略性人力资源管理是对人力资源战略进行系统化管理的过程
C、战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的更高阶段
D、战略性人力资源管理对企业管理人员提出了更高更新的要求
E、战略性人力资源管理对企业专职人力资源管理人员和直线主管提出了更高的要求
答案
A,B,C,E
解析
战略性人力资源管理是对人力资源战略及其规划进行全方位的指挥、监督、协调和控制的过程。战略性人力资源管理代表了现代企业一种全新的管理理念,是现代人力资源管理发展的更高阶段,对企业专职人力资源管理人员和直线主管提出了更高的要求。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/HS6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
根据《禁止商业贿赂行为的暂行规定》,下列说法中正确的是()
关于职业化,正确的说法是()
经营者下列做法中违反《中华人民共和国反不正当竞争法》规定的是()
作为职业活动内在的道德准则,“勤勉”的本质要求是()
劳务派遣协议规定派遣单位与接受单位双方的权利义务,从而使双方建立起()。(2007年5月二级真题)
培训项目计划包含的层次有()。(2007年5月二级真题)
()更适于评价人际接触和交往频繁的工作岗位。(2007年11月二级真题)
培训的五大类成果中,()的评估标准是工作态度、行为方式和对培训的满意度。
人力资源需求预测的方法中,()的主要思路是通过观察历年企业内部人数的变化,找出组织过去人事变动的规律,来推断未来的人事变动趋势和状态。
下列属于投射技术特点的是()。
随机试题
膀胱肿瘤主要临床表现是
女,52岁,因患短肠综合征,予全胃肠外营养(TPN)治疗。应用一周时患者出现昏迷,但尿内无酮体。患者既往曾有空腹高血糖(11mmol/L)。此病的预防主要是
下列属于《招标投标法》规定的招标方式()。
【背景资料】某桥梁工程施工前,施工单位了解工程地点的地形、工程地质、水文地质和水文条件,掌握了地基土壤种类及其物理学性质、各层土的厚度及标志、周围地区地下水位和地面排水情况,并办理了设计提供的控制桩的交接手续。施工单位为了做好桥梁工程前期质量控制,编制了
某企业的基建项目第一标段主厂房建安部分属于工程核心内容,技术难度大,而且工期紧迫。招标人以预先与咨询单位研究确定的施工方案为标底、以设计图纸为基础编制了招标文件,经过对部分单位及其在建工程考察后,邀请A、B、C三家国有一级企业的施工单位参加投标。3月5日发
某手表生产企业为增值税一般纳税人(非增值税转型试点单位),生产各类高中低档手表,成本中的外购比例为60%,2013年2月底留抵税额2300元,3月发生以下业务:(1)邮寄进门有商业价值的货样手表2只,支付价款和邮寄费共计4000欧元;进口生产设备一台
营养素补充剂补充的原则是()。
设f(x)有一个原函数则
设关系模式R(U,F),其中:U={A,B,C,D,E},F={A→B,DE→B,CB→E,E→A,B→D}。(54)为关系模式R的候选关键字。分解(55)是无损连接,并保持函数依赖的。(54)
【T1】达·芬奇(DaVinci)痴迷于观察和探究自然现象,从人体比例到唇部肌肉运动原理,他无所不涉。(beobsessedwith)他渴望去了解周遭一切事物,沉潜于细微之中。【T2】达·芬奇思考的问题,多数人十岁以后便不会试图寻求答案,比如。啄木鸟
最新回复
(
0
)