首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在岗位评价中,劳动强度要素不包括( )
在岗位评价中,劳动强度要素不包括( )
admin
2019-07-10
31
问题
在岗位评价中,劳动强度要素不包括( )
选项
A、工时利用率
B、产量责任
C、劳动紧张度
D、工作班制
答案
B
解析
劳动强度要素主要包括:
(1)体力劳动强度;
(2)工时利用率;
(3)劳动姿势;
(4)劳动紧张程度;
(5)工作班制。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/KkEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
下列各项中,属于适应性现场培训的程序的是()。
根据调查者与被调查者接触方式方法的不同,信息采集方法中的询问法可分为()。
订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,应变更相关的内容,下列各项属于可以变更劳动合同的客观情况的是()。
岗位写实的原则不包括()。
按照员工的工作成果进行考评的方法有()。
招聘申请表的特点是()。
()是指让受训者在预定时期内变换工作岗位,使其获得不同岗位的工作经验的培训方法。
关于采用“日志法”进行工作岗位调查,下列说法正确的是()。
劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同中的()条款中加以规定。
情景模拟适用于测量员工的()。
随机试题
国际收支差额。
bandwidth
核小体串珠状结构的珠状核心蛋白质是
A.细胞水肿B.脂肪变性C.包裹钙化D.纤维素样坏死肺结核干酪样坏死转向愈合发生
下列关于法律移植的类型说法错误的是?()
下列有关食品安全标准制定的说法正确的是:()
按联结的基础金融产品分类,结构化金融衍生产品包括()。Ⅰ.股权联结型产品Ⅱ.利率联结型产品Ⅲ.汇率联结型产品Ⅳ.商品联结型产品
中国证券业协会以外主体做出的、符合《中国证券业协会诚信管理办法》规定条件的奖励信息等其他信息,会员应自收到对本单位及本单位从业人员奖励决定文书之日起()个工作日内向协会诚信管理系统申报。
财政支出中,遵循市场的等价交换原则的是()。
古代印度奴隶制社会有四个阶级,第一等级是()。
最新回复
(
0
)