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职业资格
平衡计分卡绩效指标的权重应通过专家打分确立，相关专家不包括( )。
平衡计分卡绩效指标的权重应通过专家打分确立，相关专家不包括( )。
admin
2018-07-03
24
问题
平衡计分卡绩效指标的权重应通过专家打分确立，相关专家不包括( )。
选项
A、工会代表
B、企业外部专家
C、企业的技术人员
D、企业的中高层管理人员
答案
A
解析
专家的组成结构合理，要有本企业的中高层管理人员、技术人员，也要有基层的技术和管理人员，还要有企业外的对本企业或本行业熟悉的专家，如行业协会成员、大学或研究机构的成员”。在成员中不含有“工会代表。因此选择A。
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企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
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